Грядущие сокращения существенно не изменят положение дел на рынке труда в Пермском крае, полагают в региональном правительстве
Пермь, 4 Февраля 2016, 11:34 — В Пермском крае в 2016 году 400 предприятий планируют сократить 5 тысяч работников. Об этом корреспонденту сообщили в региональном Центре занятости населения, сославшись на уведомления от этих предприятий. В то же время на сегодняшний день более 14 тысяч вакансий готовы предложить жителям Прикамья в краевой службе занятости.
По данным ведомства, уровень безработицы в Пермском крае в январе увеличился до 2%, но власти не допустят его дальнейшего роста. Сегодня этот показатель в крае чуть выше, чем в декабре 2015 года — 1,98%, но это все равно ниже, чем прогнозные показатели Минтруда РФ в 2,9%.
Напомним, что в 2016 году благодаря службе занятости найти работу смогли почти 60 тысяч жителей Прикамья.
Подчеркнем, что если в конце декабря количество вакансий в Перми превышало количество официально зарегистрированных безработных на 12%, то в конце января — уже на 42%. Количество вакансий за последний месяц выросло на 20%.
Крупными организациями Прикамья предлагается порядка 2,5 тысяч вакансий, например, «Виват-трейд» готов трудоустроить 363 человека, «Сода-хлорат» — 175, Соликамскбумпром — 110, «Мотовилихинские заводы» заявили о готовности принять на работу более 400 человек.
Как сообщили корреспонденту в пресс-службе губернатора Пермского края, региональным минпромторгом совместно с Агентством по занятости населения разработана специальная программа, согласно которой в конце 2016 года официальный уровень безработицы должен быть зафиксирован на отметке не более 1,6%, а количество вакансий будет соответствовать количеству безработных граждан.
В ведомстве отметили, что в числе приоритетных направлений краевой службы занятости — мобильность трудовых ресурсов, профессиональное обучение безработных граждан для высокотехнологичных рабочих мест. Кроме этого, содействие жителям Пермского края в открытии собственного дела, трудоустройство инвалидов, профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми до трех лет, а также помощь гражданам пенсионного возраста, желающим возобновить трудовую деятельность.
Источник: http://regnum.ru/news/economy/2071391.html